В пособии рассмотрены ключевые вопросы теории и практики тренинга в организации как важной составляющей обучения и развития персонала. Детально освещены такие темы, как выявление потребности в обучении, тренинговая диагностика, обеспечение эффективности обучения...Для студентов вузов, обучающихся по направлению «Менеджмент», бизнес-тренеров, сотрудников служб персонала..............