Скачать книги серии Менеджмент
Кон М.Agile: Оценка и планирование проектов / Майк Кон; Пер. сангл.— М.: Альпина Паблишер, 2022. — 418 с.Оценка и планирование критически важны для успеха любого проекта. Однако процесс планирования сложен, и наши планы часто оказываются далекими от
| Автор | Майк Кон, Ионов Вячеслав |
| Жанр | Менеджмент и управление |
| Год | 2018 |
Оценка и планирование критически важны для успеха любого проекта. Однако процесс планирования сложен, и наши планы часто оказываются далекими от реальности. На помощь приходит agile-подход. Благодаря agile вы научитесь создавать реалистичные планы, которые сможете корректировать по ходу работы, при этом выполняя проекты в срок и в рамках бюджета. Майк Кон, гуру в области agile, дает инструменты, необходимые для оценки, планирования и управления agile-проектами любого масштаба. В книге нет...
| Автор | Кон М |
| Жанр | Инновационный менеджмент |
| Год | 2018 |
В монографии предложен новый подход к классификации рисков организации и усовершенствована методика их выявления и оценки. Определены теоретические основы базисной системы риск-менеджмента, выявлены основные стороны и лица, принимающие участие в управлении рисками, сформулированы рекомендации, направленные на формирование подразделения по управлению рисками. Предложен новый подход к оценке эффективности базисной системы риск-менеджмента, сформированы методические указания по проектированию...
| Автор | Соколов Дмитрий |
| Жанр | Менеджмент |
| Год | 2013 |
Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты...
| Автор | |
| Год | 2018 |
Новое издание супербестселлера Дэна Кеннеди — как ледяной душ для руководителя, чей мозг затуманен политкорректностью и разными управленческими теориями..Автор призывает еще прагматичнее относиться к сотрудникам, реальнее оценивать издержки компании и быть еще более решительными в кадровых вопросах, чем прежде. Времена меняются, конкуренция растет, и вы просто не можете позволить себе оставаться мягкосердечным боссом, который жалеет каждого сорвавшего дедлайн менеджера..Руководители обязаны...
| Автор | Дэн Кеннеди, Павел Миронов, Глоба-Михайленко Дмитрий |
| Жанр | Психология менеджмента Лидерство Мотивация Тайм менеджмент |
| Год | 2018 |
Рассмотрены ключевые вопросы инновационной деятельности, выделены основные функции, задачи, современные методы управления инновациями. Анализируется роль инноваций в социально-экономическом развитии страны. Уделено достаточное внимание проблематике инновационных стратегий, разработке и реализации инновационных проектов и программ. Проведен анализ и оценка методов расчета эффективности инновационной деятельности. Рассмотрены вопросы практической реализации отдельных видов инноваций. Учебное...
| Автор | Голубков Евгений |
| Жанр | Менеджмент |
| Год | 2013 |
Вам приходится вести переговоры каждый день или отвечать за их подготовку и проведение? Это издание научит вас тонкому искусству эффективного ведения переговоров, а также обеспечит полезными знаниями, которые вы сможете применить в своей ежедневной работе. Любые переговоры по-своему уникальны, и для каждой конкретной ситуации решение должно вырабатываться отдельно. Автор книги приводит практические советы по технологии ведения переговоров, описывает их с точки зрения продавца и покупателя,...
| Автор | Ивар Унт |
| Жанр | О бизнесе популярно, Бизнес |
| Год | 2004 |
Иванова С.Искусство подбора персонала: Как оценить человека за час / Светлана Иванова. — 15-е изд., перераб. и доп. — М. : Альпина Паблишер, 2022.— 313с.Перед вами новое издание бестселлера Светланы Ивановой— гуру вобласти оценки иподбора персонал
| Автор | Светлана В. Иванова, Иванова Светлана |
| Жанр | Управление персоналом |
| Год | 2018 |
Более чем пятнадцатилетний опыт работы автора в обучающем консультировании и анализ деятельности организаций позволили ему выявить ряд распространенных проблем, сопровождающих любое развитие организации. Автор убедительно доказывает, что наступает время, когда конкуренцию в долгосрочной перспективе выдержат только организации, ориентированные на свое регулярное развитие, компании, которые функционирование рассматривают лишь как временную и вынужденную остановку в развитии. .Книга будет интересна...
| Автор | Левкин Григорий Григорьевич, В. Верхоглазенко |
| Жанр | Менеджмент |
| Год | 2014 |
Практикум является методическим средством для формирования навыка адекватного использования одаренности преимуществами психологических ресурсов для личностного и профессионально-личностного роста, оптимизации межличностного, командного и партнерского взаимодействия, повышения эффективности совместной деятельности и гармоничности межличностных отношений. Тем самым, посредством технологии оптимизации использования одаренности личностными преимуществами, обусловливается повышение эффективности...
| Автор | Авдеев Василий |
| Жанр | Общая психология |
| Год | 2014 |
Под термином "организационное поведение" понимается систематический научный анализ поведения личности в группе, групп в организации и в конечном итоге - самой организации. Такой анализ позволяет точно прогнозировать результаты деятельности любой организации и дает возможность руководителю принимать оптимальные решения. Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров и управляющих различных учреждений и фирм, а также широкого круга читателей, интересующихся...
| Автор | Райгородский Даниил |
| Жанр | Организационный и производственный менеджмент |
| Год | 2006 |
Под термином «организационное поведение» понимается систематический научный анализ поведения личности в группе, групп в организации и в конечном итоге - самой организации. Такой анализ позволяет точно прогнозировать результаты деятельности любой организации и дает возможность руководителю принимать оптимальные решения.Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров и управляющих различных учреждений и фирм, а также широкого круга читателей, интересующихся...
| Автор | ред, Райгородский Даниил |
| Жанр | Управление персоналом |
| Год | 2006 |
Шоул Дж.Первоклассный сервис как конкурентное преимущество / Джон Шоул; Пер. с англ. — 14-е изд., доп. и перераб.— М.: Альпина Паблишер, 2022.— 390с.Джон Шоул известен как гуру культуры обслуживания. Он считает, чтоспособность компании зарабатыв
| Автор | Джон Шоул |
| Жанр | Управление персоналом |
| Год | 2022 |
Человек со всеми его качествами - важнейший элемент диагностической модели управления персоналом. Под личностью в контексте управления персоналом имеется в виду характерный способ мышления и поведения в обстановке функционирующей организации. Эта характеристика включает черты характера, личностные ценности, мотивы, эмоциональную возбудимость. Решения и поведение индивида определяются не только рациональными, но и эмоциональными факторами, личность действует в соответствии со своими внутренними...
| Автор | Райгородский Даниил, Д.Я. Райгородский |
| Жанр | Управление персоналом |
| Год | 2007 |
В книге рассматриваются проблемы психологии руководства и лидерства в процессе труда, стили и эффективность руководства, типы руководителей и концепции типов лидерства, теории и практика лидерства и многие другие вопросы.
.Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров и управляющих различных учреждений и фирм, а также широкого круга читателей, интересующихся проблемами руководства фирм.
.
| Автор | Райгородский Даниил |
| Жанр | Психология менеджмента Лидерство Мотивация Тайм менеджмент |
| Год | 2005 |
учеб.пособиео для фак.: психологических, экономических и менеджмента; Учебное пособие; ВУЗ; Деловое общение - это поле битвы, где сталкиваются цели, интересы, мотивы, потребности и... амбиции. Деловое общение - это наука, содержание которой поможет вам с помощью особых механизмов, приемов и уловок проникнуть в замыслы партнеров, увидеть направление удара и, подготовившись -победить. Как? Об этом книга. Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров и управляющих...
| Автор | Райгородский Даниил |
| Жанр | Психология бизнеса |
| Год | 2006 |
Психология предпринимателя зависит от его природных способностей..Но все предприниматели имеют одно общее качество. Они стараются выйти за пределы того, чем обладают. Человек с предпринимательскими склонностями борется за успех, творит, совершенствует, улучшает, рискует, комбинирует и, таким образом, либо очищает дорогу другим, склоняясь перед неудачами, либо торжествует, добиваясь успеха и превосходства и показывая другим пути удачи. Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных...
| Автор | Райгородский Даниил |
| Жанр | Психология бизнеса |
| Год | 2007 |
Рассмотрено состояние и перспективы развития ЖКХ, направления оздоровления его финансовой системы, оптимизация бюджетных расходов, механизм привлечения частных инвестиций в его развитие, повышение инвестиционной привлекательности отрасли. Монография рекомендуется докторантам, аспирантам, магистрантам, специалистам федеральных, региональных и местных органов исполнительной власти, муниципальных образований, управляющих организаций в сфере ЖКХ, товариществам собственников жилья, другим...
| Автор | А.К. Шрейбер |
| Жанр | Банковское дело |
| Год | 2017 |