Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников

Здесь можно скачать фрагмент книги "Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников" бесплатно без регистрации и SMS в формате fb2, epub, txt, pdf, а также читать онлайн книгу на сайте ПараКниг (paraknig.me)

Год издания: 2015
Фрагмент книги

Рейтинг

Содержание книги - Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников Макова Надежда, Воронин Михаил

Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников - описание и краткое содержание, автор Макова Надежда, Воронин Михаил, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки paraknig.me

• Атмосфера взаимоуважения и участия как залог успеха компании.

• Эмоциональный комфорт сотрудников как гарантия роста прибыли и повышения продуктивности работы.

• Корпоративные ценности как незабываемый опыт эмоционального взаимодействия с брендом.

Адресованная в первую очередь бизнесменам-руководителям, «Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников» Михаила Воронина и Надежды Маковой о том, как завоевать сердца сотрудников и превратить разношерстный коллектив «подчиненных» в успешную и сплоченную команду коллег, друзей и лояльных потребителей продукции компании. Приведенные авторами результаты исследований убедительно доказывают: индекс счастья сотрудников не менее важный показатель здоровья бизнеса, чем оборот и рентабельность, а значит, радость от работы – «это уже не Wow, это Must».





Чтобы оставить свою оценку и/или комментарий, Вам нужно войти под своей учетной записью или зарегистрироваться


Пока никто не оставил впечатление о книге...


Пока никто не оставил цитат из этой книги...

Другие книги авторавсе книги
Другие книги жанраКорпоративная культура
Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни
Стартап (курс CS183) - Стэнфорд, весна 2012 г.
Код завинчивания. Офисное рабство в России
iПрезентация. Уроки убеждения от лидера Apple Стива Джобса
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
Результативный тайм-менеджмент: эффективная методика управления собственным временем