Сложные ситуации возникают в компаниях и в моменты кризиса, и в периоды роста. Руководителям и сотрудникам не всегда удается найти общий язык и прийти к консенсусу. В этот момент на помощь приходят фасилитаторы – люди, которые помогают наладить диалог в компании. Благодаря фасилитаторам участники дискуссии наконец слышат друг друга и приходят к конструктивному решению. Марк Розин – фасилитатор с 20 летним опытом работы. Он уверен, что фасилитатор может быть не просто посредником в разговоре между руководством и менеджментом. Фасилитатор становится психологом компании: помогает обнаружить скрытые конфликты между департаментами, мешающие развитию компании, и помогает найти приемлемые решения. Из книги вы узнаете о тонкостях работы фасилитаторов разных уровней. Она будет полезна практикующим фасилитаторам, руководителям компаний и всем тем, кто еще только задумывается заняться фасилитацией.
Чтобы оставить свою оценку и/или комментарий, Вам нужно войти под своей учетной записью или зарегистрироваться
Пока никто не оставил впечатление о книге...
Пока никто не оставил цитат из этой книги...
Автор | Ицхак Адизес |
Жанр | О бизнесе популярно, Психология, Деловая литература, Управление, подбор персонала, Корпоративная культура, Бизнес |
Год | 2014 |
Автор | Питер Тиль |
Жанр | Корпоративная культура |
Автор | Ирина Драгунская |
Жанр | О бизнесе популярно, Корпоративная культура, Поиск работы, карьера |
Год | 2010 |
Автор | Кармин Галло |
Жанр | Корпоративная культура |
Год | 2010 |
Автор | Томас Дж. Питерс |
Жанр | О бизнесе популярно, Корпоративная культура, Бизнес |
Год | 2005 |
Автор | Брайан Трейси |
Жанр | О бизнесе популярно, Психология, Личные финансы, Корпоративная культура, Поиск работы, карьера, Финансы. Банки. Биржи |
Год | 2007 |