Скачать книги Родинова Н.

В монографии рассматриваются актуальные теоретико-методологические проблемы формирования организационно-экономического механизма управления привлеченным персоналом на предприятии. Проведен анализ социально-экономических факторов, оказывающих влияние на применение аутсорсинга, аутстаф-финга, лизинга персонала; выявлены существующие нормативно-правовые противоречия, возникающие при их использовании; разработана программа внедрения комплекса аутсорсинговых услуг на предприятии. . .Адресована всем...

В монографии рассматриваются актуальные теоретико-методологические проблемы формирования организационно-экономического механизма управления привлеченным персоналом на предприятии. Проведен анализ социально-экономических факторов, оказывающих влияние на применение аутсорсинга, аутстаф-финга, лизинга персонала; выявлены существующие нормативно-правовые противоречия, возникающие при их использовании; разработана программа внедрения комплекса аутсорсинговых услуг на предприятии. . .Адресована всем...

В учебном пособии рассматриваются проблемы применения аутсорсинга как фактора реорганизации бизнес-процессов предприятия для обеспечения эффективного использования ресурсов и конкурентоспособности предприятия. Раскрыт организационно-экономический механизм принятия управленческого решения по переводу отдельных бизнес-процессов предприятий на аутсорсинг, способствующий их оперативному управлению в системе менеджмента. Пособие предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и...

В учебном пособии рассматриваются проблемы применения аутсорсинга как фактора реорганизации бизнес-процессов предприятия для обеспечения эффективного использования ресурсов и конкурентоспособности предприятия. Раскрыт организационно-экономический механизм принятия управленческого решения по переводу отдельных бизнес-процессов предприятий на аутсорсинг, способствующий их оперативному управлению в системе менеджмента. Пособие предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и...