Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы

Здесь можно скачать фрагмент книги "Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы" бесплатно без регистрации и SMS в формате fb2, epub, txt, pdf, а также читать онлайн книгу на сайте ПараКниг (paraknig.me)

Год издания: 2013
Фрагмент книги

Рейтинг

Содержание книги - Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы Ленсиони Патрик

Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы - описание и краткое содержание, автор Ленсиони Патрик, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки paraknig.me

Книга убедительно доказывает, что корпоративная культура значит гораздо больше, чем стратегия, финансы и рынки, на которых работает компания. Автор описывает, какая организационная культура способствует долгосрочному успеху бизнеса, объясняет, как менять сложившиеся в этой сфере стереотипы. Этот процесс требует немалых усилий от собственников компании, но в результате лидерами становятся те, кто следит за «корпоративным здоровьем», ведь такое уникальное преимущество нельзя скопировать.

В основе книги – многолетний опыт автора, одного из ведущих мыслителей в области бизнеса. Он подробно описывает инструменты, необходимые для серьезной и интересной работы.

Если у вас есть возможность прочесть только одну книгу о бизнесе в год, прочтите эту.





Чтобы оставить свою оценку и/или комментарий, Вам нужно войти под своей учетной записью или зарегистрироваться


Пока никто не оставил впечатление о книге...


Пока никто не оставил цитат из этой книги...

Другие книги авторавсе книги
Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)
Пять искушений руководителя: притчи о лидерстве
Смерть от совещаний: Как решить самую наболевшую проблему бизнеса
Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников
Смерть от совещаний
Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества
Другие книги жанраДеловая литература
Groupon. Бизнес-модель, которая изменила то, как мы покупаем
Воспоминания биржевого спекулянта
Общая теория занятости, процента и денег
Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни
Культура предпринимательства
Банк идей для частного бизнеса